影響力のあるチームマネージャになるための5つのステップ
5つの簡単な手順で今以上に影響力のあるチームマネージャになる方法に関するアドバイス、ヒント、インサイトをご紹介します。
第1週
チームのコラボレーションを促す準備を整える
影響力のあるチームマネージャがWorkplaceでチームを指揮すれば、チーム全員がつながりを維持しながら、常に最新情報にアクセスできるようになります。この週は、チームがWorkplaceに移行することをサポートするアドバイスとヒントを紹介します。
第2週
影響力のあるチームの文化を育む準備を整える
チームの文化は一夜にして築かれるものではありませんが、この週は、チーム全員の意欲と満足度を高められるようにする、影響力のあるチームの文化を構築するためのアドバイスとヒントを紹介します。
第3週
バーチャルチームを鼓舞する準備を整える
チームをバーチャルで運営する方法を学ぶことは、初めは困難に思えるでしょうが、この週の終わりには、適切に運営するためのヒントとコツを習得できます。
第4週
チームを鼓舞してメンタリングする準備を整える
成功するマネージャはメンターとして、また疲れ知らずのアドボケートとしてチームを鼓舞します。私たちのガイドとライブクラスは、マネージャがメンターとアドボケートの両面で知識を蓄積できるように設計されています。
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影響力のあるSNS投稿を配信する準備を整える
投稿を書く場合は、インスピレーションと詳細な情報を伝える投稿にする必要があります。そのため、この週は、注意を引きつけると同時に読みやすくて印象に残る投稿を書く方法をお伝えします。